Не ждите,
пока вас заметят
Программа для профессионалов в первые пять лет карьеры. Структурированные сессии сочетают глубокий контент с пространством для разбора ваших реальных ситуаций.
Сессии сочетают структуру и живой диалог
Первые пять лет карьеры — самое важное время для формирования профессиональной траектории.
Многие талантливые специалисты застревают на одном уровне не потому, что им не хватает способностей. Просто никто не объяснил, как устроена система изнутри, как строить репутацию и принимать решения, которые действительно двигают вперёд.
Tjwork создан для тех, кто хочет сократить этот путь. Без случайностей. Без ожидания.
Узнать, чем мы отличаемсяЧетыре направления роста
Структурированный контент
Каждая сессия строится на конкретной теме: карьерное позиционирование, управление ожиданиями, профессиональная коммуникация, принятие решений в условиях неопределённости. Контент разработан с учётом реалий первых лет работы.
Разбор ваших ситуаций
Часть каждой сессии отведена под живое обсуждение. Вы приносите реальные вопросы и получаете конкретную обратную связь.
Группа равных
Участники программы находятся на похожем этапе пути. Это создаёт среду, где можно говорить честно и учиться на чужом опыте.
Личная траектория
Наставник помогает выстроить индивидуальный вектор развития. Не универсальный совет, а понимание вашей конкретной ситуации и следующих шагов.
"Исследования в области профессионального развития показывают: специалисты, получающие структурированную поддержку наставника, развивают ключевые компетенции значительно быстрее, чем те, кто движется самостоятельно."Данные индустрии профессионального развития Посмотреть формат
Как развивался Tjwork
Первые встречи
Программа начиналась как небольшие неформальные встречи для специалистов, которые хотели обсуждать карьерные вопросы в поддерживающей среде.
Структурирование формата
Встречи обрели структуру: тематические блоки, модерируемые дискуссии и персональная обратная связь стали основой каждой сессии.
Расширение тем
Библиотека тем выросла до охвата ключевых аспектов профессионального роста: коммуникация, видимость в организации, принятие решений, развитие экспертизы.
Онлайн-формат
Программа стала доступна в онлайн-формате, что позволило участникам из разных городов присоединяться к сессиям и формировать более разнообразную группу.
Tjwork как платформа
Программа оформилась в полноценную платформу наставничества с регулярными сессиями, расписанием и возможностью выбора формата участия.
Структура, которая оставляет место для вас
Сессии не похожи на лекции. Первая часть посвящена конкретной теме с разбором концепций и примеров. Вторая часть — открытое пространство, где участники поднимают свои вопросы, описывают ситуации и получают обратную связь от наставника и группы.
Такой формат позволяет получить и знания, и практическое применение в одной встрече.
Подробнее о форматеПосмотрите расписание и выберите удобное время
Программа работает в регулярном режиме. Каждая сессия посвящена отдельной теме и может быть посещена независимо от других.
Смотреть расписание